Máte pocit, že nejste v práci adekvátně ohodnocena a že byste si zasloužila vyšší plat nebo alespoň úpravu pracovní doby? Skloubit práci s osobním životem a rodinou bývá velmi náročné a může být dost frustrující, pokud vaše pracovní nasazení je stoprocentní, ale necítíte se doceněna. V tomto článku vám přinášíme několik tipů, jak vyjednávat o mzdě a pracovních benefitech.
Příprava je klíčem k úspěchu
Prozkoumejte trh
Zjistěte si, jaké jsou průměrné platy ve vašem oboru, lokalitě a pro vaši pozici. Weby jako Jooble, Indeed nebo LinkedIn mohou poskytnout cenné informace. Čím lépe budete informovaná, tím silnější se budete cítit a pravděpodobnost úspěchu bude daleko vyšší.
Ujasněte si svou hodnotu
Udělejte si seznam svých dovedností, zkušeností a úspěchů, které mohou být pro zaměstnavatele přínosem. Uvědomte si, jaké výhody přinášíte společnosti. Když budete schopna konkrétně vysvětlit, proč si zasloužíte vyšší plat, vaše šance na úspěch se zvýší.
Stanovte si cíle
Mějte jasnou představu o tom, jaký plat a benefity byste chtěla získat. Mějte také připravenou minimální částku, kterou jste ochotna přijmout. Tak budete mít jasno v tom, co je pro vás přijatelné.
Při prvním návrhu platu začněte trochu vyšší částkou, než je váš cílový plat. To vám dává prostor pro vyjednávání a zaměstnavatel má možnost cítit se, že získává výhodu, když navrhne něco mezi.
Nebuďte první, kdo uvede číslo
Pokud je to možné, nechte zaměstnavatele, aby přišel s prvním návrhem platu. To vám dává výhodu, protože můžete reagovat na jeho nabídku a budete vědět, s čím pracovat.
Používejte data
Podložte své požadavky daty a statistikami o průměrných platech ve vašem oboru a lokalitě. To dodává vašim argumentům váhu a ukazuje, že váš požadavek je opodstatněný.
Zvažte celkový balíček
Nezaměřujte se pouze na základní plat. Zvažte také benefity, jako jsou dovolená navíc, flexibilní pracovní doba, příspěvky na vzdělávání, zdravotní pojištění a další výhody. Někdy mohou být tyto benefity stejně hodnotné jako vyšší plat.
Buďte připravena na kompromis
Vyjednávání je o nalezení vzájemně přijatelného řešení. Buďte otevřena kompromisům a připravena diskutovat o různých možnostech, které mohou být výhodné pro obě strany.
Vyjadřujte se jasně a sebevědomě
Sebevědomý projev a jasná komunikace jsou při vyjednávání klíčové. Věřte ve svou hodnotu a nebojte se ji prosadit. Udržujte pozitivní a profesionální tón.
Ženy často čelí větším překážkám při vyjednávání o platu. Uvědomte si, že máte právo požadovat spravedlivou odměnu za svou práci. V dnešní době je zcela běžné, že mnoho žen dokáže tvrdě pracovat, někdy dokonce i efektivněji a lépe než muži. Nemějte strach tedy prosadit si to, co si zasloužíte.
Hledejte podporu
Sdílejte své zkušenosti a rady s ostatními ženami. Vzájemná podpora a sdílení informací mohou být velmi užitečné.
Vzdělávejte se
Investujte do kurzů a seminářů o vyjednávání. Čím více budete vědět, tím lépe budete připravena. Existuje i mnoho knih a videí na Youtube, které se soustředí na toto téma. Pokud z vyjednávání o platu máte skutečně velký strach, přípravu nepodceňte.
Miss World Taťána Kuchařová: Kdo ji v životě podržel, když jí bylo nejhůř?
